r/>林云恍然道。
“哦，优秀企业标配呗。”
“领导，你的意思是说，其实我的能力不重要，甚至这个职位上的员工，到底会不会心理知识，都不重要！”
lisa榕点了点头。
“没错！”
“所以，你明白了吗？”
林云笑着说道。
“明白了！”
【林云：这不是摆明了在要挟我吗？这么快就要公报私仇？女人就是耐不住性子。】
lisa榕认真的说道。
“明白了就好！”
“这种不起眼的职位，一旦做出的成绩，那才叫做亮眼！”
“上一任的后勤部经理，就是因为没有做出成绩，才被调到分公司。”
“我上任之后，一定要拿出一些不一样的成绩出来！”
林云诧异的说道。
“感情，你原来是这个意思啊？”
lisa榕抬起头说道。
“你以为是什么？”
“要给你穿小鞋吗？”
“个人恩怨，在公司利益面前，肯定要放在一边了。”
林云笑着说道。
“所以说，还是有恩怨。”
lisa榕翻了个白眼道。
“所以，你需要认真工作来报答我。”
“这个公司里，每天都有员工因为谈合作，加班，降薪，失恋等等原因，影响工作效率。”
“你要做的就是，让他们回归正常。”
林云皱着眉说道。
“按理来说，这种情况，应该送到真正的心理诊所吧？”
“我负责的，应该就是简单的心理咨询和心理评测才对？”
lisa榕认真的说道。
“所以，你的出现，可以为公司省下一大笔开支。”
“这能成为我的成绩，我站稳脚跟后，能亏待你吗？”
林云笑着说道。
“我看悬。”
“我怕你卸磨杀驴。”
lisa榕翻了个白眼。
“你是我招进来的，又在我的部门上班！”
“你就是我的人！”
“明白了吗？”
“好了，你先下去吧，好好表现，月末给你奖金。”
在林云离开后，lisa榕摸了摸自己的脸，发现有些微微发烫。
“是我的人。”
“这话，我是怎么好意思说出口的呢。”
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