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一是多夸奖别人。夸奖别人是很难的一件事情，我们就是要做这种困难的事情。
二是增长本事。真才实学，别人都拿不走，这是根本。
三是海纳百川。不用端着所谓的架子，一定要积极入世，与人交流。”
王总端起水晶杯来，喝了口水，润润喉之后，问道：“请问大家有什么意见？”
金经理讲道：“我觉得这个也贴合《首富秘史》一书的宗旨，GDG也算是相声行业的首富了，他的发家史，也是值得我们学习的。
这也算是有真才实学的人，合理合法致富的典范了。
如何在文章中加上这么一段？
我得好好想想，最近懒得动脑，确实需要动动脑子了。
对，放到启示中，或者放到评价里就行。”
钱经理接着讲道：“照这么说，春秋战国时期的陶朱公，也是合理合法的赚钱。
他是凭借超人的智慧，在冬天搞夏天的囤积，夏天搞冬天的储藏，这样就能降低成本，到了对应的季节，再高价卖出去，中间就有了巨大的利润。
陶朱公也是有商训的，比如要识人，也就是会看人，能够识别善恶，这样才能会用人；能接纳万物，不光是好人，还是坏人，都虚怀若谷，甚至，更愿意跟敌人交往，因为存在敌人，会让你更清醒，更有进取心。当然，还有很多东西，都是可以解读的，只不过我有些懒。
我觉得文章中再加上这么一段也是蛮好的。”
李经理说道：“说到真才实学，咱们的领导也是靠真才实学赚钱的。
1、所有的客户都实现了销售额和利润额的增长，大部分是翻番，也就得更是爆发式增长。
2、凭借改进后的制度，吸纳了同行业60%以上的优秀人才，不光有数量，还有质量，使得公司在竞争中立于不败之地。
3、大部分客户都反馈，原先职业经理人和雇员对水电是存在严重浪费的，比如电会开一晚上，水流不止等现象严重，实行激励之后，出门就主动断电，水龙头也不再滴滴答答。
4、技术工人、后勤职员，原先对工作是推三阻四，老是想着轻松，现在是跟在老板屁股后边找活干，鼓励老板去开拓新市场……这些客户能不感动吗？
……总算有高高在上的感觉了。
其实这些内容，都可以放到文章中，也可以放到《首富秘史》中。”
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